あなたと創る！
児童発達管理責任者のお仕事

こんな働き方を考えていませんか？

  • 自ら考え、お子さまのことを最大限考えた療育を行いたい

あなたの希望に応えます！

  • 現場でしっかりお子さまと向き合うことが出来る体制！

  • 自法人内の事業所間で管理者同士情報交換の場を用意！代表との定期MTGも！

  • お子さまにより良い支援を届けるためにもスタッフ第一の働く環境整備！

  • スタッフ全員でご利用者一人ひとりに合わせた支援内容を考え、準備する！

  • 最大限お子さまのことを考えた療育の実施！

  • 児発管としての業務！（もちろん現場がメイン！）

先輩社員の声

ぷりんしぱるで働く先輩社員に仕事の魅力を聞いてみました。

  • Q.株式会社Y&Aに入社して、よい意味で驚いたことはありますか？

    代表の想いや考え方です。代表が常に「利用者様・保護者様・従業員」の幸せや健康を1番に考えていることです。

    入社3年目
    久保田先生

  • 上司との関係性はどうですか？

    上司は新井代表になります。
    志が高く、常に学び、周りの方々への幸せや健康を一番に考えている方です。
    小さな事でも、大きな事でも、共有共感していただけて、常に味方になってくださいます。
    いつもありがとうございます！！

    入社2年目
    岩﨑先生

  • 仕事を通じた経験の中で、これから入社される方に伝えたい仕事の楽しさを教えてください！

    児童福祉は「体力的にも精神的にも辛そう。大変そう。」と思われがちです。
    しかし、働く環境や一緒に働く人々によって、そのイメージが楽しさや喜びに変わると思っています。
    私達は支援する側ですが、利用者様や保護者様から学ばさせていただくことは日々たくさんあります。その中で、人としての成長や、支援のやりがいに繋がっていきます。
    魅力がたくさん詰まった仕事だと思います。

    入社2年目
    新藤先生
雇用形態 正社員
給与 月給：300000～400000円
勤務時間 シフト制（平日）
10:00～19:00　
※休憩1時間、実働8時間
※上記時間が難しい方もまずはご相談ください！柔軟に対応いたします。

土曜日・祝日・学校の長期休業期間
08:30～17:30（休憩1時間、実働8時間）
休日 年間休日数120日以上！

・完全週休2日制（日曜日＋平日1日）
・年間休日120日以上
・夏季休暇（8月13日～8月16日）
・年末年始休暇（12月28日～1月4日）
・GW（3日程度）
待遇・福利厚生 ・雇用保険
・厚生年金
・健康保険
・労災保険
・資格手当、取得支援
・各種手当てあり
・交通費支給あり

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